공무원 업무대행수당 지급대상 지급액 및 지급 방법 계산

공무원들을 위한 중요한 주제인 업무대행수당에 대해 이야기하려고 합니다. 업무대행수당은 병가, 출산휴가, 유산휴가, 육아휴직, 그리고 질병휴직 중인 공무원들의 업무를 대행하는 동료 공무원에게 지급되는 특별한 수당입니다. 하지만 질병휴직의 경우, 공무상의 휴직일 때에만 해당됩니다. 공무원 업무대행 수당 지급대상, 지급액 및 지급방법에 대해서 상세히 정리해 보도록 하겠습니다. 그리고 마지막에 공무원이라면 반드시 알아야 하는 공무원 복무규정 정보도 있으니 꼭 확인해 보시기 바랍니다.

그리고, 공무원이라면 줄어들고 있는 공무원연금이 걱정스러울 것입니다. 과연 내가 퇴직 후 공무원 연금을 얼마 받을 수 있을지 예상액조회할 수 있으니, 재미로 한번 확인해보시기 바랍니다.

 

목차

공무원 업무대행수당 지급대상 및 조건 공무원 업무대행수당 지급액 및 지급방법 시간제 공무원 업무대행수당 지급 계산 방법 함께 보면 도움이 공무원 복무규정 정보 (2024년 공무원 호봉표, 병가,특별휴가,경조사휴가,유연근무,육아시간,자녀돌봄휴가 등)

 

공무원 업무대행수당 지급대상 및 조건

공무원 업무대행수당의 대상자와 지급 조건을 자세히 알아보겠습니다. 업무를 대행하는 대가의 수여 대상은 다음과 같습니다. 병가, 출산휴가, 유산휴가, 사산휴가, 육아휴직 중인 공무원들의 업무를 대행하는 동료 공무원들이 해당됩니다. 이는 지방공무원 임용령 제38조의 16 및 공무원재해보상법시행령 제58조의 규정에 따라 지정된 사람들을 말합니다. 또한, 시간선택제 전환 공무원의 경우, 지방공무원 임용령 제38조의 15 및 지방별정직공무원 인사규정 제11조에 따라 근무시간 외의 업무를 대행하는 공무원 역시 이에 포함됩니다.

 

 

 

다만 병가, 유산휴가, 사산휴가의 경우 30일 이상의 휴가를 사용하는 공무원, 그리고 공무상 질병휴직의 경우 6개월 미만의 휴직을 사용하는 공무원만이 해당 대상에 포함됩니다. 업무를 대행하는 공무원의 선정 범위와 선정 및 해제 절차는 지방공무원 인사제도 운영지침을 꼭 참고하시기 바랍니다. 아래 지방공무원보수 업무 등 처리지침을 다운로드하셔서 확인해 보시기 바랍니다.

 

지방공무원보수 업무 등 처리지침

지방공무원보수업무 등 처리지침(예규 제239호).hwpx

6.26MB

 

공무원 업무대행수당 지급액 및 지급방법

공무원 업무대행수당 지급액과 지급 방법을 살펴보겠습니다. 동일한 업무를 수행하는 대행 공무원들이 여러 명인 경우, 업무대행수당은 다음과 같은 방식으로 지급됩니다. 월 20만 원을 대행 지정 인원수로 나눈 값을 월 수당으로 받게 됩니다.

 

 

또한 시간선택제 전환 공무원의 경우, 근무시간 외의 업무를 대행하는 경우에도 월 20만 원에 해당하는 수당이 지급됩니다. 이때 실제 주당 근무시간은 40시간에서 시간선택제 전환 공무원의 근무시간을 차감한 값으로 계산됩니다.

 

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시간제 공무원 업무대행수당 지급 계산 방법

20시간 근무하는 시간선택제 전환 공무원의 업무를 대행하는 경우의 수당 지급액을 계산해 보겠습니다. 1인이 대행하는 경우에는 월 20만 원에 20시간을 나누고 40시간을 나눈 값에 곱하여 10만 원이 지급됩니다. 2인이 대행하는 경우에는 월 20만 원에 20시간을 나눈 뒤 40시간을 나눈 값에 1/2를 곱하여 1인당 5만 원씩 지급됩니다.